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难，但不是难在题目有多复杂，面试提问有多难，是难在卷啊，讲讲我校招进国企的经历吧，已经get省会上市国企offer，学校双非。

难这个词早在秋招开始我就已经发现了，国企的宣讲会，坐无虚席，有些好的央企来宣讲，除了讲台，教室门外甚至都挤满了人。可能是大家在疫情之后看到了国企的稳定吧，我平时去看私企的宣讲会，哇，人只有一个两个是常态，有些私企来宣讲甚至一个人都没有。我进教室来听宣讲，hr甚至都会问：同学，你是来听宣讲的吗？已经到了这么不自信的地步了吗。私企校招太难了。

卷，还不只是在人数上，你知道当我填签到表的时候，看到签到表上全是硕士博士，整个人都震惊了。好吧，本科还是去找个电子厂上班吧，哈哈哈。

捂了捂头上的汗水，找个考中间的位置坐下了。幸亏我来的早，还有位置坐。接着就是听hr介绍公司的各种好。还点明了说，如果你有学生干部经历，丰富的社团经历，优秀的学分绩点，党员，我们非常欢迎在面试的时候向我们介绍。然后是提问环境，待遇国企老套路，不会明说每个月有多少，只说个总的，但是六险一金，真的香啊。

提问结束，马上开始笔试，笔试真的不难，分了专业，不同专业不同题，但是很基础，真的很简单。然后回去等面试通知。

通过则隔天面试，晚上，以为凉了的我居然收到了面试通知，太感动了，我这种垃圾本科居然也能有面试机会。想告诉家人，但是因为自己还没真的通过，怕之后面试没过让他们失望，再加上确实又焦虑起来了，没时间也没心情再去想这些了，抓紧准备可能问到的岗位相关知识。

第二天面试，更汗了，5个博士，19个硕士，2个本科。然而之前听hr宣讲时说，他们在所有学校里只招19个人。不是一个学校，是所有校招行程的学校。我的天，光是我们学校，面试的26个人，博士硕士都已经超过了19人好吗。国企不是要承担社会责任的吗，多招些人啊可恶。还有就是为什么还让我们这些本科来面试，走形式吗，平衡性？？？？

好把，我就是来拉高面试平衡率的。到我了，打开门，灰溜溜的滚进去，带着痛苦面具进行了自我介绍。然后又被问了最近面的企业，说了面的两个，因为一个在上海，一个在南京，就被hr问道，你好像不太在意工作的地点。我急忙解释到自己就是本地人，就想找个本地国企。hr半信半疑的问了我家的详细地址，看我能不假思索家具体住址，也就没在多问并且解释到因为你在本地，住房补贴这一项会没有。当hr问完了简单的问题后，旁边一直在看我简历的专业人员发话了。问了我项目经历，还有学的一些课程的知识。说实话，当时我有科考了99分，正好也是与岗位相关的课程，所以他就问我这个课程学了什么。我的妈呀，当时这科我是因为考前临时突击，恰好看到的知识点都考到了（当时没买彩票可惜了），才考的高分，平时上课就是玩，作业也是抄的。课程学了啥我怎么知道啊。然后面试官大无语，直接跳到了让我提问的环节，有什么好提的，感觉凉了，就随便问了多久有回信，就滚出了面试场地。

然而，神奇的是，我居然收到offer，惊了，还怀疑是不是有个跟我同名的人。直到签完三方，确认没问题，才松了口气。

说实话，仔细想了一下，估计我面试成功的原因是因为我是本地人，因为国企本来工资就不高，又是一线城市，外地人相比本地人有租房压力，生活压力，容易离职不稳定才要的我这个废物把，或许又是因为硕士博士太多，本科太少，要平衡一下，所以勉强收了我这个本科废物吧，感动感动